中小企業と教育
学校体育の予算削減が招く「人材の質」低下――中小企業が静かに損をする理由
論説・執筆：坂本 美咲（教育社会解説者 / 元新聞論説委員） この記事は「中小企業の社長が読む理由」と「経営に生かす視点」を最優...
採用難
中小企業と教育
人材不足の原因は「採用」ではない。最初の100か月が決める
論説・執筆：坂本 美咲（教育社会解説者 / 元新聞論説委員） 【30秒で読む】社会の断面と未来の座標 霜の気配が窓辺に座る朝、掌...
中小企業と教育
採用難の次は「育成難」です――AI時代に強い人材をつくる家庭の5原則
解説・執筆：笠原 藍（癒し系心理ケア解説者 / 元保育士） この記事は「AI時代の子育て」を、企業の「採用・定着・人材育成」まで...
中小企業の人事
採用難の時代に“利益を落とさない”工場経営へ――製造業がシニア顧問で粗利3...
解説・執筆：白石 亜美（実践キャリア解説者 / 元ビジネス誌編集長） 人手不足、技能継承、原材料高騰。製造業の現場は、静かに「利...
中小企業の経営と経済
放置すると年数千万円が消える：製造業の「女性の健康」対策を人的資本の...
解説・執筆：石垣 隆（経済政策アナリスト / 元経済紙論説委員） NHKの報道が示した国の指針により、女性の健康課題は「配慮」か...
中小企業の採用
身寄りのない老いが「採用難」を加速する——地域福祉が弱い町から人材が消...
論説・執筆：坂本 美咲（教育社会解説者 / 元新聞論説委員） 冬の朝、湯呑を持つ掌の温度がじんわりと戻ります。白い息がほどけ、窓...
中小企業の採用
採用が決まらない会社の共通点——学び直しと子育て支援を設計できていない理由
論説・執筆：坂本 美咲（教育社会解説者 / 元新聞論説委員） 冬の朝、鏡台の前で子どもの寝息を確かめます。湯気をふくむマグに指先...